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因事業(yè)發(fā)展需要，現面向社會招聘合同制聘用人員1名，有關事項公布如下：

一、招聘崗位

人才服務專員。

二、招聘條件

1.性別不限，年齡35周歲以下（1987年1月1日以后出生）；

2.全日制大專及以上學歷，專業(yè)不限；

3.身體健康，責任心強，服務意識強，有較強的學習能力、組織協調能力和溝通能力；

4.有人力資源管理服務、教育培訓管理、企業(yè)管理等相關工作經驗者優(yōu)先考慮。

三、招聘程序

（一）公開報名

1.報名時間：2022年1月7日—1月16日。

2.報名方法：有意者請自行下載并填寫報名表“鎮(zhèn)海區(qū)人才服務專員（合同制）應聘人員報名表”（詳見附件），按表格要求如實、詳細填寫個人相關信息，并連同本人近期2寸免冠證件電子彩照，發(fā)送至[email protected]。

（二）資格審核

招聘單位對應聘人員資格進行初審，對符合招聘崗位要求的，統一通知面談事宜。

（三）面談考察

對符合招聘崗位要求的應聘人員，由招聘單位統一組織開展面談考察，進一步了解應聘者的工作能力、責任心等情況。確因工作需要的，將通過走訪了解應聘者學習、工作方面相關人員等方式，深入了解掌握應聘者情況。面談成績按百分制計。

（四）體檢

根據面談考察成績排名以1:1比例確定體檢對象（時間、地點另行通知）。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，體檢不合格者淘汰。

如因體檢不合格出現招聘崗位空缺時，可取消本次招聘計劃，也可根據面談考察成績排名順序遞補進入體檢，具體由招聘單位研究決定。

（五）公示錄用

根據體檢與考察結果，確定擬錄用人員名單，公示5個工作日無異議的，辦理錄用手續(xù)。對錄用人員實行試用制，試用期滿經考核合格者正式錄用，簽定勞動合同。試用期滿考核不合格的，取消錄用資格。

四、其他說明

應聘者必須保證所提供的信息真實有效，如發(fā)現存在弄虛作假或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，一律取消報考資格或錄用資格。錄用人員待遇從優(yōu)，繳納五險一金。本公告未盡事宜，由招聘單位研究決定。

五、聯系方式

聯系人：王老師、李老師；聯系電話：0574-89287146

附件：鎮(zhèn)海區(qū)人才服務專員（合同制）應聘人員報名表.docx