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為切實(shí)做好民辦義務(wù)教育學(xué)校轉(zhuǎn)為公辦學(xué)校（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“民轉(zhuǎn)公”）后教師隊(duì)伍配置工作，經(jīng)研究，決定面向教育系統(tǒng)2022年“民轉(zhuǎn)公”（含終止辦學(xué)或停止招生）學(xué)校招聘事業(yè)編制教師40名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行，通過(guò)考試、體檢和考察等程序定向招聘中小學(xué)事業(yè)編制教師。

二、招聘對(duì)象

鄞州區(qū)2022年“民轉(zhuǎn)公”（含終止辦學(xué)或停止招生）的原民辦義務(wù)教育學(xué)校非事業(yè)編制在崗教師。

三、招聘條件

（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)；

（二）遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；

（三）年齡要求為1976年12月20日及以后出生，其中具有高級(jí)職稱(chēng)的年齡放寬至1971年12月20日；

（四）大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

（五）具有相應(yīng)教師資格證書(shū)；

（六）在崗以2022年6月社保繳納憑證為準(zhǔn)；

（七）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和其他條件。

四、招聘崗位、類(lèi)別及指標(biāo)數(shù)

注：所學(xué)專(zhuān)業(yè)將結(jié)合普通高校學(xué)校專(zhuān)業(yè)設(shè)置目錄以及招聘崗位實(shí)際予以綜合認(rèn)定。

五、招聘程序

（一）系統(tǒng)報(bào)名、資格初審

本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名，符合報(bào)名條件的報(bào)考人員自2022年12月24日至2022年12月27日（每天8：30--20：00報(bào)名通道開(kāi)放），通過(guò)手機(jī)掃描二維碼，按提示錄入信息并選擇招聘崗位。報(bào)考人員按要求詳細(xì)輸入個(gè)人信息，嚴(yán)格按照招聘所設(shè)條件進(jìn)行報(bào)名，界面顯示“提交成功”即表示報(bào)名成功。每位考生只限報(bào)考一個(gè)崗位，逾期不再受理網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效，資格審核將貫穿招聘全過(guò)程，信息不實(shí)或不符招錄條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)考、招錄資格。

鄞州區(qū)教育系統(tǒng)面向“民轉(zhuǎn)公”學(xué)校非事業(yè)編制教師招聘報(bào)名通道

（溫馨提醒：報(bào)名從12月24日8:30開(kāi)始）

鄞州區(qū)教育局將在報(bào)名結(jié)束后七個(gè)工作日內(nèi)按照招聘崗位對(duì)已報(bào)名人員的報(bào)考資料進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，并以短信形式告知初審結(jié)果，對(duì)于初審?fù)ㄟ^(guò)人員將告知筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜。

初審結(jié)束后，符合招聘條件的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位指標(biāo)數(shù)之比不足3:1的，則酌情核減該崗位招聘指標(biāo)。核減的招聘指標(biāo)將在鄞州教育網(wǎng)“公示公告”“教師招聘”欄（下同）及時(shí)予以公布。

（二）面試

若報(bào)考人數(shù)超過(guò)招聘指標(biāo)數(shù)6:1比例的，則增加初試環(huán)節(jié)。初試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。根據(jù)初試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:6的比例確定面試對(duì)象（不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試，規(guī)定比例內(nèi)末位考生初試成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試）。初試成績(jī)不帶入總成績(jī)，不與面試成績(jī)合成總成績(jī)。

面試采用試講的形式，主要考察課堂教學(xué)能力及教育教學(xué)綜合技能等，百分制，不足70分者淘汰。進(jìn)入面試人員憑有效身份證件（有效身份證件包括：第二代身份證、臨時(shí)身份證、護(hù)照或公安機(jī)關(guān)出具的有考生本人照片的身份證明原件、社會(huì)保障卡、駕駛證等，下同）按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加。未準(zhǔn)時(shí)參加面試的視作自動(dòng)放棄招聘資格，對(duì)因放棄或規(guī)定時(shí)間遲到所產(chǎn)生的名額空缺，不予遞補(bǔ)。

根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，按招聘指標(biāo)數(shù)1:3的比例確定入圍資格復(fù)審和筆試對(duì)象，不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定，規(guī)定比例內(nèi)末位考生面試成績(jī)相同的一并進(jìn)入資格復(fù)審和筆試。面試成績(jī)和進(jìn)入筆試人員名單于面試結(jié)束后在鄞州教育網(wǎng)公布，同時(shí)公布資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)。

（三）資格復(fù)審

通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名、面試且進(jìn)入筆試人員需按《資格復(fù)審材料清單》（附件1）規(guī)定，攜帶相關(guān)報(bào)名材料原件及復(fù)印件，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不相符者，取消參加筆試資格。未按要求參加資格復(fù)審的，視作自動(dòng)放棄筆試資格。若資格復(fù)審不合格或未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，空缺名額從該招聘崗位面試合格人員中，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。筆試準(zhǔn)考證打印詳見(jiàn)鄞州教育網(wǎng)“公示公告”、“教師招聘”欄有關(guān)通知，進(jìn)入筆試人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，下載打印準(zhǔn)考證。

（四）筆試

本次招聘筆試內(nèi)容為綜合寫(xiě)作，側(cè)重考核報(bào)考人員的實(shí)際教育教學(xué)能力和素養(yǎng)。

總成績(jī)=面試成績(jī)×60%+筆試成績(jī)×40%。在面試合格人員中，按崗位從高分到低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢與考察對(duì)象。如遇總成績(jī)相同，面試成績(jī)高者為體檢與考察對(duì)象，若面試成績(jī)相同，則加試一門(mén)科目，加試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。筆試和考試總成績(jī)以及進(jìn)入體檢和考察人員名單于筆試成績(jī)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)在鄞州教育網(wǎng)公布。

（五）體檢與考察

體檢工作由鄞州區(qū)教育局組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰。體檢費(fèi)用由考生自理。

考察工作由鄞州區(qū)教育局牽頭組織實(shí)施，對(duì)考察對(duì)象的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考察。具體參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，考察不合格者淘汰。自愿放棄考察者，須向鄞州區(qū)教育局提交書(shū)面申請(qǐng)?？疾旖Y(jié)論為不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的淘汰。

（六）公示與聘用

體檢與考察合格后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，則取消相關(guān)擬聘用人員聘用資格。

在體檢、考察和公示等各環(huán)節(jié)，若產(chǎn)生招聘崗位名額空缺的，在鄞州區(qū)教育局報(bào)送鄞州區(qū)人力社保局核準(zhǔn)前,根據(jù)該招聘崗位總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

擬聘用人員正式報(bào)到前，經(jīng)鄞州區(qū)人力社保局檔案資格審查合格后，辦理聘用報(bào)到手續(xù)。若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的，取消聘用資格?？杖泵~不再遞補(bǔ)。無(wú)正當(dāng)理由不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理手續(xù)的，視作自動(dòng)放棄。

新聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，必須在試用期或執(zhí)行初期工資期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)；未辦理的，在試用期或執(zhí)行初期工資期滿時(shí)，解除聘用合同。人員入職時(shí)需按相關(guān)規(guī)定自查并清理享受股份經(jīng)濟(jì)合作社股權(quán)、農(nóng)村宅基地審批、水庫(kù)移民扶持、房改政策等各項(xiàng)待遇。

六、有關(guān)說(shuō)明和注意事項(xiàng)

（一）本次招聘實(shí)行服務(wù)期制度，聘用人員在鄞州教育系統(tǒng)服務(wù)年限不得少于5年（含試用期，其中全日制碩士及以上研究生學(xué)歷學(xué)位人員試用期為3個(gè)月）。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。

（二）須在公告發(fā)布之日（含）前取得學(xué)歷證書(shū)及教師資格證書(shū)。持有高一學(xué)段教師資格證書(shū)人員，可任教于本學(xué)段或低學(xué)段相應(yīng)學(xué)科。

（三）招聘計(jì)劃中所涉及的專(zhuān)業(yè)類(lèi)別，參照教育部2020年發(fā)布的普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄和2014年全國(guó)研究生招生學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄。

（四）報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）處理。

（五）本次招聘將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大報(bào)考人員理解、支持和配合。

本次公開(kāi)招聘咨詢(xún)電話：0574—89189435、89189436（工作時(shí)間開(kāi)放）

本次公開(kāi)招聘監(jiān)督電話： 0574-89292903 （鄞州區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委派駐第九紀(jì)檢監(jiān)察組，工作時(shí)間開(kāi)放）

有關(guān)招聘信息請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注鄞州教育網(wǎng)官網(wǎng)： https://www.nbyzedu.cn/

附件：資格復(fù)審材料清單docx.docx

寧波市鄞州區(qū)教育局

2022年12月20日