寧波市公安局鄞州分局潘火派出所招聘流動人口協(xié)管員公告（若干）

發(fā)布日期：2023/05/17 來源： [關(guān)閉]

因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，派遣到寧波市公安局鄞州分局潘火派出所工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

潘火街道流動人口協(xié)管員若干名。

二、應(yīng)聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守法律、法規(guī);

4.具有履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、工作能力;

5.品行端正、具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從組織分配;

6.無違法犯罪記錄，無其他不宜錄用情形。

7.國家和省、市規(guī)定的其他條件。

（二）其他條件

1.大學(xué)?？萍耙陨衔幕潭龋筛鶕?jù)其他條件視情放寬至高中文化程度；

2.年滿18周歲并且一般在40周歲以下（可根據(jù)其他條件視情放寬至45周歲以下），男性；

3.實際居住在潘火街道或周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道；

4.體質(zhì)指數(shù)BMI18.5-28，BMI計算公式=體重（公斤）/（身高*身高）（米）；

5.能聽懂本地方言，能使用普通話開展日常工作；

6.退役軍人、見義勇為人員、消防救援隊轉(zhuǎn)退人員、A1駕照人員優(yōu)先錄取。

（三）不得報名的情形

1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

2.本人或家庭成員、近親屬正在服刑或正在接受調(diào)查的；

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的；

4.曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；

5.曾因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過行政處罰的；

6.曾被行政拘留、司法拘留的；

7.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

8.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、中國人民解放軍軍籍的；

9.因違法違紀(jì)被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職、辭退或者解除勞動關(guān)系的；

10.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；

11.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

12.有精神病家族史的；

13.國家和省、市規(guī)定的其他不適宜從事公安輔助工作。

三、報名程序

堅持“德才兼?zhèn)?、事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜”的用人標(biāo)準(zhǔn)，遵循公開平等、競爭擇優(yōu)原則，按照報名、資格審查、體質(zhì)測評、面試、體檢、政治審查等程序組織實施，接受社會監(jiān)督。

（一）報名時間：即日起至2023年5月31日（人員空缺時延長招錄時間，分批錄用，具體情況請咨詢）。

（二）報名方式：郵件報名。

將《流動人口協(xié)管員招聘報名表》（附件1）填寫完整，加貼一寸照后以word文檔格式，連同身份證、最高學(xué)歷證書、駕駛證、退伍證等資料的照片或掃描件以附件形式發(fā)送至電子郵箱：[email protected]。郵件主題應(yīng)注明姓名。

咨詢電話：0574-88154923，王老師。（工作時間）

0574-88154920, 徐老師。（非工作時間）

（三）報名注意事項

1. 應(yīng)聘人員應(yīng)確保報考信息真實、準(zhǔn)確。如發(fā)現(xiàn)虛假信息的，取消資格。

2. 應(yīng)聘人員在招聘任一環(huán)節(jié)有違規(guī)違紀(jì)問題的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘資格。

四、資格審查

資格審查主要審查應(yīng)聘者是否符合應(yīng)聘條件，確認(rèn)其報名時提交的信息是否真實、準(zhǔn)確。資格審查時需攜帶以下材料：

1、經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《流動人口協(xié)管員招聘報名表》；

2、本人、家庭成員、近親屬戶口簿復(fù)印件，身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份；

3、本人及家庭成員無違法犯罪記錄證明（到戶籍所在地派出所開具）；

4、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)在線驗證報告（電子學(xué)歷注冊備案表）一份；

網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn

5、中國人民銀行的個人信用報告；

6、就業(yè)人員報考須提供以往社保繳納證明及勞動合同；

7、外地戶口需提供居住證明（到實際居住地派出所開具）；

資格審核不合格，或提交材料信息不實，影響資格審核結(jié)果的，取消資格。

五、面試

通過資格審查的人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

面試成績實行百分制，由用人單位具體組織實施，時間、地點另行通知。面試主要測試應(yīng)聘人員口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試時同時進(jìn)行上機(jī)操作測試，主要內(nèi)容為WORD、EXCEL、手機(jī)APP操作，提供相關(guān)素材要求寫一段簡報并附EXCEL統(tǒng)計表。

六、體檢

面試綜合評估合格的，根據(jù)總成績進(jìn)行排名，按崗位需求確定體檢人選，未入選的保留成績，再次出現(xiàn)空缺時，可直接遞補(bǔ)。體檢時間另行通知，費用自理，體檢不合格者淘汰。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《寧波市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（詳見附件2）。

七、考察

體檢合格的人員，確定為政治考察人選。政治審查內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素養(yǎng)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況，重點在于核實應(yīng)聘對象是否存在不得應(yīng)聘的情形。政治考察合格的人員，確定為擬聘用人選。期間，對收到投訴且經(jīng)查實不符合應(yīng)聘資格的，不予聘用；對一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

八、勞動待遇保障

（一）聘用人員與寧波東方眾誠人才開發(fā)服務(wù)有限公司簽訂勞動合同。

（二）不設(shè)上限，人均保障經(jīng)費6.5萬元/年，具體標(biāo)準(zhǔn)按照不同崗位確定，實行崗位績效考核。

（三）用人單位提供就餐。

（四）享受健康體檢、保險、撫恤慰問等福利待遇。

九、其他注意事項

（一）資格審查將貫穿招聘工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘資格條件不符的，取消資格。

（二）本公告中所稱家庭成員、近親屬是配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女。

（三）本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料，謹(jǐn)防受騙。

十、附件說明和下載方式

附件1：《流動人口協(xié)管員招聘報名表》

附件2：流動人口協(xié)管員報考誠信承諾書