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因工作需要，余姚市綜合行政執(zhí)法局決定面向社會公開招聘編外人員5名，現(xiàn)將有關招聘事項公告如下：

一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求

二、招聘對象條件

1、擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，品行端正，服從分配，安心工作；

2、身體健康，能吃苦耐勞，無違法犯罪記錄，無不良嗜好。

三、報名時間、地點及辦法

1、報名時間：2021年11月22日（上午9:00—11:00，下午2:00—4:30）。

2、報名地點：余姚市綜合行政執(zhí)法局六樓組織人事科614室（陽明街道豐山路199號）。

3、報名辦法：持本人身份證、畢業(yè)證書、戶口簿、崗位要求的其他證件的原件及復印件，近期免冠一寸照片1張，并填寫《余姚市綜合行政執(zhí)法局公開招聘編外工作人員報名表》1份（見附件，自行下載），現(xiàn)場報名并接受資格審核。

四、招聘程序及辦法

1、筆試：筆試科目為公共基礎知識（包括時事政治、法律法規(guī)常識、城市管理常識）及文字寫作，采用百分制，具體考試時間、地點詳見準考證。

2、面試：各崗位根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位指標以1：3的比例（比例內最后一名分數(shù)并列者全部入圍，不足比例按實際人數(shù)）確定面試對象，具體面試時間、地點另行通知。面試主要測試口頭表達能力、應變反應能力、分析解決問題能力和普通話水平等。面試滿分為100分，不足60分者直接淘汰。面試前一天因本人原因放棄面試的，按筆試成績從高分到低分依次遞補（面試對象當天放棄面試，則不再遞補）。

考試成績合成：考試成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%。

考試成績出現(xiàn)并列時，面試成績高者排位在前，如面試成績仍并列，則增加客觀題測試，得分高者排位在前。

若崗位報名人數(shù)與招聘指標不足1：2比例時，相應核減招聘指標，不足1：5比例時，取消筆試，直接進入面試，面試成績即為考試成績。

3、體檢：面試合格人員入圍體檢。各崗位根據(jù)考試成績從高分到低分按招聘指標1:1的比例組織體檢，體檢參照國家公務員體檢錄用標準，體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補。體檢時間、地點另行通知。體檢費自理。

4、考察：體檢合格人員入圍考察。對體檢合格人員進行考察，根據(jù)考察結果，確定擬聘用人選。因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補進行體檢、考察。

5、公示：考察合格后，對擬錄用人員進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響錄用的，按審批權限辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動合同。對反映有影響錄用問題并查有實據(jù)的，不予錄用。對反映的問題一時難以查實的，將暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。擬錄用人員無正當理由不在規(guī)定的時間內報到者，取消錄用資格?？杖泵~不再遞補。

6、錄用：經公示無異議的，按規(guī)定程序報批同意后錄用（已參加工作的擬聘用對象，必須按有關規(guī)定辦理好與原單位終止人事關系手續(xù)）。

7、錄用后，根據(jù)實際工作需要，須服從單位崗位調配安排。

五、聘用和待遇：

市綜合行政執(zhí)法局編外工作人員采用合同制，試用期1個月，試用期滿并經考核合格后予以正式聘用；考核不合格者取消聘用資格。工資、福利按照余姚市機關事業(yè)單位編外人員收入標準規(guī)定執(zhí)行。

六、其他相關規(guī)定

1、有關招聘政策和具體要求及事項，請仔細閱讀本公告，報名表自行下載，可在報名前預先打印或填寫?，F(xiàn)場報名與資格初審，僅在規(guī)定的報名時間內進行，提前或逾期一概不予受理。

2、截止2021年11月15日戶口尚在遷移中的人員不得報考。

3、參加面試時，必須同時攜帶有效期內的身份證。身份證遺失的，請及時補辦或辦理臨時身份證，否則不得進入考場。

4、報名表所填寫信息以及提供的材料必須真實、準確、有效，凡提供虛假或不實信用和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，將取消報考資格或聘用資格。

5、本公告由余姚市綜合行政執(zhí)法局負責解釋，咨詢電話：62715955（限工作時間）。

余姚市綜合行政執(zhí)法局

二○二一年十一月十五日

附件：余姚市綜合行政執(zhí)法局公開招聘編外工作人員報名表.docx