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根據(jù)有關(guān)規(guī)定和衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，近期市人民醫(yī)院公開招聘編外人員6名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職位及指標(biāo)（詳見附件1）

二、招聘對象和條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。

2.年齡35周歲以下（即1988年1月1日及以后出生），身體健康。

3.具有符合招聘職位要求的學(xué)歷、專業(yè)，報(bào)考者所持的學(xué)歷證書須符合招聘職位參加相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格考試、專業(yè)技術(shù)資格考試對文憑的相關(guān)要求。

4. 2020年8月31日前畢業(yè)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)專業(yè)的應(yīng)聘者，要求具備相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證書（專業(yè)技術(shù)資格證書）。

5.本醫(yī)共體成員單位編外人員及漢章代招人員不列入招聘對象。

招聘職位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

三、招聘程序、辦法

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。具體程序和辦法：

（一）報(bào)名

時(shí)間：2024年1月18日，上午8:30-11:30

地點(diǎn)：市人民醫(yī)院行政樓三樓輔樓大會(huì)議室

辦法：持本人身份證、畢業(yè)證書和職位招聘條件所要求的相關(guān)證書（證明）原件及復(fù)印件，歷屆社會(huì)考生2001年以后畢業(yè)的需提供學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證的學(xué)歷驗(yàn)證，近期免冠1寸照片2張，并填寫《報(bào)名登記表》。到報(bào)名現(xiàn)場報(bào)名并接受資格初審。每人限報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)無效。

（二）考試（包括筆試和面試）

1.應(yīng)聘掛號收費(fèi)職位的人員直接進(jìn)入面試。

2.應(yīng)聘B超打字員職位的人員參加筆試和面試。

3.應(yīng)聘放療技術(shù)職位的人員，報(bào)名人數(shù)少于或等于職位數(shù)，應(yīng)聘者經(jīng)資格初審后直接進(jìn)入面試。報(bào)名人數(shù)超過職位數(shù)，應(yīng)聘者經(jīng)資格初審后，須參加筆試和面試。

4.筆試：滿分100分，筆試科目為相應(yīng)職位專業(yè)知識（B超打字員為打字速度測試），筆試采取閉卷形式。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

5.面試：先按照招聘職位根據(jù)折算后的筆試成績從高分到低分進(jìn)行排名，再按以下比例確定排名在前的應(yīng)聘者為面試對象：招聘職位需求人數(shù)為1人的按職位指標(biāo)以1：3的比例確定面試對象；招聘職位需求人數(shù)為2人及以上4人及以下的按職位指標(biāo)以1：2的比例確定面試對象，不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

面試主要測評應(yīng)聘者專業(yè)知識、口頭表達(dá)能力、現(xiàn)場應(yīng)變能力、綜合分析能力、回答問題準(zhǔn)確性、知識面和舉止儀表等。面試成績滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

考試成績=筆試（測試）成績×60%+面試成績×40%。直接進(jìn)入面試者的考試成績=面試成績。

（三）體檢

根據(jù)考試成績，從高分到低分（同一招聘職位應(yīng)聘者考試成績并列的，按筆試成績高者排名在先，不能區(qū)分排名的，則另行增加測試內(nèi)容，測試成績高者排名在先，下同）按招聘職位指標(biāo)以1：1的比例確定體檢對象。若只有單人報(bào)考的，考試成績未達(dá)到60分，取消體檢資格。

體檢參照寧波市考錄公務(wù)員的相關(guān)辦法和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。放棄體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用自理。

（四）考察

體檢合格者為考察對象，主要考察被考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績和應(yīng)聘資格條件等情況。

（五）聘用

考察合格者為擬聘用對象，經(jīng)公示3個(gè)工作日無異議的，予以聘用。聘用人員的性質(zhì)為余姚市人民醫(yī)院編外工作人員，實(shí)行勞務(wù)派遣制，由余姚市東方陽明人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同派遣至余姚市人民醫(yī)院，薪酬待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行（已參加工作的擬聘用對象，須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)）。

本次招聘，由于考生主動(dòng)放棄體檢、考察、聘用資格或不符合資格條件等原因出現(xiàn)的空缺按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)；如無合適對象，允許招聘不足或空缺。

本簡章由余姚市人民醫(yī)院組織人事部負(fù)責(zé)解釋。

市人民醫(yī)院咨詢電話（工作日）：62619325，62619106；監(jiān)督電話：62619375

附件：

1.招聘職位及指標(biāo)

2.報(bào)名登記表

余姚市人民醫(yī)院醫(yī)共體

2024年 1月 9日

附件1.doc

附件2.doc